Управување со кариера
-
Не ја прифаќајте работата ако…
Наидовте на работно место што може да биде ваше, а сепак нешто ви кажува да не ја прифаќате работата. Следете ја интуицијата, особено ако ги забележите следниве неколку знаци:
-
Каков тип на потрошувач сте - Инвеститор или трендсетер?
Некои штедат сега за да трошат подоцна, други се расфрлаат, други живеат во рамките на нивните можности – луѓето, земајќи го предвид односот кон парите и трошењето, можат да се издигнат во седум категории, покажува британско истражување.
-
Зошто вашиот работен ден треба да биде пократок?
Многу луѓе сметаат дека понапорната работа и трудот резултираат со поголема продуктивност. Ова може да го објасни фактот зошто едни од најголемите економски сили во светот не гарантираат платено породилно отсуство и платен одмор. Тоа се земји каде луѓето сакаат да живеат за да работат, а не да работат за да живеат. Но, вистината е дека на овој начин луѓето само се повредуваат.
-
Швеѓаните можат да земат шест месеци отсуство од работа за да основаат свој бизнис
Жителите на Шведска сега можат да земат шест месеци отсуство од работа за да стартуваат сопствен бизнис, а ако не оди се според планот, повторно можат да се вратат на старата работа. Ова неплатено отсуство се вика Tjänstledighet и ги охрабрува луѓето да пробуваат нови нешта и поттикнува иновативна култура.
-
Кои претприемачки вештини треба да ги подобрите за да бидете поуспешни?
Одличните вработени и успешните претприемачи имаат голем број заеднички особини, а работодавачите бараат токму такви луѓе. Претприемачкиот дух е фраза што често можете да ја видите во рекламите. Но, квалитетите кои го прават успешен претприемач далеку над обичната желба за профит.
