Потребни квалификации:
- Средно стручна спрема
- Работно искуство најмалку 2 (две) години во управуање со сандучар ;
Клучни одговорности и задачи:
- Одговорен е за инструментите за калибрација (тахографот) во возилото како и да води грижа за истекот на рокот на важност на сертификатот за калибрација ( тахограф) и благовремено да го извести непосредниот раководител за истекот на рокот на важност на сертификатот;
- Води грижа за исправноста на кранот ( возила со кран), важноста на сертификатот (една гоодина) како и безбедното ракување при утовар и растовар и соодветно обезбедување на теретот во текот на превозот;
- Води грижа за важноста на техничкиот преглед на возилото: редовен и периодичен и навреме најавува припрема за технички преглед
- Врши дневна евиденција и потпишување за извршената работа, поминати релации и километри, примено гориво и ја доставува до раководителот на ремонтна работилница
- Одговорен е за сите потрошени суровини ( потрошено уље, нафта, резервни делови ) и за истите води евиденција
Компанијата нуди:
- Работен однос на определено време од 1 месец со можност за продолжување
- Основна нето плата 17.000,00 денари
Личен профил:
- Организираност и одговорност
- Способност за тимска работа
- Лојалност, иницијативност, темелност, енергичност
- Способност за работа под притисок и на кратки рокови
Кандидатите покрај наведените услови, потребно е да ги исполнуваат и општите услови предвидени со Закон. Работата од огласеното работно место ќе се одвива од понеделник до петок со полно работно време (8 часа) од 07,30 до 15,30 часот.
Изборот на кандидатите треба да се изврши во рок од 30 дена.
Огласот трае десет работни дена од објавувањето.
Молбите за работа доставете ги во ГД,,Гранит,,АД-Дирекција Скопје на ул. Димитрија Чуповски бр.8, или на E-mail: jobs@granit.mk.
За дополнителни информации кандидатите можат да ја контактираат службата за Човечки ресурси на тел. бр. 02 3218-748. И 071 227-218
Со самото аплицирање на овој оглас, давате согласност вашите податоци да бидат задржани во базата на податоци на компанијата и користени од наша страна во рок од 6 (шест) месеци.
Само одреден број кандидати кои ги исполнуваат бараните критериуми ќе бидат повикани на интервју.