- Опесисвно го гледате вашиот часовник
Сите се наоѓаме во ситуација кога едвај чекаме да заврши работниот ден. Но, ако повремениот поглед на часовникот се претвори во опсесивна дневна рутина за проверка на колку време останува до крајот на работниот ден, тогаш сигурно дојде време да се сменат работните места.
- Станувате депресивни во недела навечер
За повеќето вработени, викендот представува време за релаксација и дружење. Но, ако сте несреќни на работа, викендот се претвора во еднодневно задоволство, со недела во која болно сметате е почетокот на нова работната недела.
Експертите во овој случај препорачуваат да одвоите неколку часа во недела попладне или навечер за да барате нови деловни можности. Организирајте го вашето CV, профил на LinkedIn, видете страници што нудат работа.
- Пријателите и семејството се уморни од вашите жалења
Ти молчиш и страдаш на работа, а потоа кога ќе се вратиш дома, не можеш да застанеш - се жалиш, озборуваш, имитираш, започнуваваш да се жалиш... Не е ни чудо што твоите пријатели, партнерот и семејството се презаситени од вашите поплаки. Ако не сте сигурни, тие знаат дали ви треба промена на работното место. Затоа, слушајте ги, наместо да ги закопате во бескорисни информации од работа.
- Кога ќе ве прашаат што правите, ја започнувате реченицата со воздишка
Запознавате пријател што не сте го виделе одамна. Кога ќе те праша „А што правиш?“ или „Каде работите сега?“, вие сте облеани во студена пот, гледате во подот и одговорот го започнувате со долго издишување и мрморење како „Тоа е привремено, ништо возбудливо“. Тоа во никој случај не е добар знак, а исто така ви укажува дека е време да ја смените работата.
Ако некој возбудено ви каже колку е одличен на работа, не дозволувајте тоа да ве обесхрабри или да ве турка во депресија. Ова нека биде сјаен пример за тоа како е можно да се најде добра работа.
- Вие не добивате внимание, ниту пак тие ве ценат доволно
Доколку вашиот претпоставен не го забележи вашиот придонес, без оглед колку е стручен или квалитетен како работник, очигледно е дека вашиот напредок во сегашната компанија е многу ограничен. Затоа, подобро е да преземете иницијатива и да направите нешто за себе.
И еден бонус совет:
Ако сè уште не сте разговарале со вашиот шеф (претпоставен) за тоа како се чувствувате, проверете дали тоа е првото нешто што ќе го направите кога ќе се вратите на работа по одморите. Може да биде разговор што ќе промени сè.