Selekcijski postupak
Životopis i molba za zaposlenje prva su stepenica u traženju posla. U rubric za posloprimce Prijava za posao možete doznati sve o tome kako zadržati motivaciju tijekom traženja posla i napisati dobar životopis. Doznajte kako stvarno tražiti posao ili unaprijediti svoj životopis u 10 jednostavnih koraka. Znate li kako napisati dobru otvorenu zamolbu i kada treba poslati otvorenu zamolbu za zapošljavanje? Donosimo vam pravila pisanja dobrog online životopisa tekako treba izgledati sadržaj dobrog životopisa. Osim toga, savjetujemo vas kako povećati, ali i smanjiti šanse za zaposlenje te otkrivamo zašto su životopis i zamolba propusnica za intervju.
-
Како да одговорите на прашањето за плата?
Вашата плата и Вашите потреби се две различни работи, не ги мешајте!
-
Како да ги дешифрирате најчестите фрази во огласите за работа?
Што значи “Динамична атмосфера“ а што “фексибилност“?
-
Најтешките прашања на разговор за работа
Вистинската опасност на секој разговор за работа се едноставните прашања кои ве разоткриваат
-
"Зошто сакате да работите токму кај нас?" - Како да одговорите на ова прашање
Прашање што интервјуерите речиси секогаш го поставуваат бидејќи сакаат да знаат зошто сакате да работите токму за позицијата во нивната организација.
-
10 најбрзо растечки професии за кои не ви треба диплома
Во моментов се присутни три трендови за работа на пазарот, а за нив не е потребно искуство!
-
5 работи за кои никогаш не треба да лажете на интервју
Лажењето никогаш не е опција!
-
Аплициравте за пракса? Едно од овие 8 прашања ќе ви се падне на интервју!
Ако не сте аплицирале за пракса, ве охрабруваме да го направите тоа, а доколку веќе сте аплицирале, време е да се подготвите за вашата прва средба со претставниците на компанијата. За таа цел, ви откриваме осум прашања, од кои едно или две сигурно ќе ви се паднат на вашето интервју за пракса.
-
Како до работа кога работодавачот не бара вработени
Еден поинаков пристап кој може да ви обезбеди работа во секоја компанија!
-
Зошто си заминуваат вредните и талентирани работници?
Зошто си заминуваат вредните и талентирани работници?
-
Зошто компаниите ја кријат платата во оглас?
Сите ние сме го имале истото искуство: наоѓате одличен оглас за работа која совршено се совпаѓа со вашата страст, вештини и експертиза и додека внимателно поминувате низ описот на работното место вашата возбуда расте се дури не дојдете на дното и го прочитате ова: “платата зависи од работното искуство“.
