„Не планирав да одам на сезоната, но на социјалните мрежи се појави интересен оглас и аплицирав, не мислејќи дека всушност ќе го добијам“, вели студентката Ива од Загреб, која ова лето ќе го помине како аниматор на хрватското крајбрежје.
Вработувањето на сезонски работници е во полн ек - огласите се појавуваат на бројни социјални мрежи, а на веб-страницата на Хрватската служба за вработување моментално има 2.024 активни огласи за работа во категоријата „Угостителство и работници во туризмот“. Бараме домашни и странски работници, како и студенти.
Останување дома, одење на брегот или надвор од Хрватска - што се исплати најмногу?
Од готвач до градинар
Од шанкерство до градинарство, сезонските работи се разновидни како и условите.
DW ги разгледа огласите на неколку добро познати платформи за наоѓање сезонски работни места - минималната студентска плата по час во Хрватска за 2026 година е 6,56 евра.
Студентите кои ќе одлучат да работат како келнери во текот на сезоната заработуваат помеѓу минимумот и 9 евра на час, како што најчесто се наведува. Огласот за туристички аниматор, кој се појави на неколку социјални мрежи, нуди часовна плата малку над минимумот, како и сместување и три оброци дневно. Оние кои ќе одлучат да работат како помошник готвач во Истра добиваат околу 8 евра на час. Патните трошоци се платени, но еден оглас нема информации за сместување и оброци.
„За мене беше важно да имам обезбедено сместување во текот на сезоната. Знам дека тоа нема да ми се исплати финансиски, но вреди поради тимот“, вели Ива.
Хотелите и апартманите не би можеле да функционираат без чистачки, кои се во недостиг секоја година. Еден објект на Крк бара студенти за таа работа и нуди плата од седум евра на час, како и сместување и храна. За слична плата од 6,6 евра на час, се бара рецепционер во Петрчани.
„Во претходните четири сезони работев за истиот работодавач, и единственото нешто што се менуваше беше часовната стапка - таа се зголемуваше секоја година. Патем, јас сум од Истра и живеам блиску до работата, па ми одговара и немам потреба да одам никаде на друго место“, вели студентката Карла, која студира во Загреб во текот на годината.
Доротеа, студентка од Загреб, исто така има позитивни искуства од работата во текот на сезоната на хрватското крајбрежје , наведувајќи дека секогаш имала флексибилно работно време, обезбедено сместување и оброци, како и добра заработка.
„Се исплати да се оди во текот на сезоната“, заклучува таа.
Највисока часовна стапка, според прегледаните огласи, ја плаќаат туристичките водичи во Истра - од 10 до 12,5 евра на час. Не е наведено дали се обезбедени сместување и храна.
ЕУ мора да ја принуди Хрватска јасно да ги прикажува платите во рекламите
Вообичаена практика е во огласите да се наведат сите услови освен платата. Наместо тоа, се вели дека е „конкурентна“, „по договор“ или дека кандидатите треба да се јават или да испратат е-пошта за повеќе информации. Затоа некои дури и не аплицираат.
Околу 80 проценти од хрватските компании не ја наведуваат платата во своите огласи и бараат „мотивиран вработен“ за минималната плата, објавува ХРТ.
Од друга страна, потребата од работници е голема. Според проценките, оваа сезона ќе бидат потребни околу 65.000 работници, од кои само 15.000 ќе бидат хрватски државјани.
Многу огласи за сезонски работни места на крајбрежјето не нудат значително повисоки плати по час отколку во градовите во внатрешноста.
Мојот портал за работа спроведе истражување кое покажува дека домашните работници се повеќе спремни да заминат за сезоната ако платата е 30-40 проценти повисока отколку за истата работа во местото на постојан престој.
Институциите на Европската Унија го препознаа проблемот со криењето на платите и усвоија директива според која Хрватска мора да воведе целосна транспарентност во огласите за работа најдоцна до 7 јуни 2026 година. Работодавците ќе мора да ја објават платата или нејзиниот опсег, кандидатите ќе ги имаат овие информации пред првото интервју, а работодавците нема да смеат да прашуваат каква била платата на претходното работно место. Една од целите на директивата е полесно да се види нееднаквоста во платите меѓу мажите и жените на исти позиции.
Можеби работа надвор од Хрватска?
„Моето искуство со работа една сезона во Австрија беше многу подобро финансиски отколку во Хрватска, додека атмосферата во Хрватска беше порелаксирана. Сè на сè, ми се исплатеше да одам во странство и не би работела повеќе една сезона во Хрватска“, вели студентката по економија Антонела, која го искористила своето знаење за германски јазик за да заработи повеќе.
Во еден оглас се наведува дека се бара келнер во Форарлберг, Австрија, со плата од 2.000 до 2.200 евра и сместување во еднокреветна соба. Работната недела трае 48 часа, а потребно е познавање на германски или англиски јазик. Сличен оглас за помошник келнер има и во Тирол, со месечна плата од 1.900 до 2.200 евра, со задолжително познавање на германски јазик.
Освен Австрија, многумина размислуваат и за Германија. Таму, минималната студентска плата по час е 13,9 евра нето, а подобро платените работни места се лесни за наоѓање. Со брзо пребарување на интернет, DW пронајде понуда од 14,25 евра на час за работа во чистење во Минхен, малку повисоки плати по час за работа во магацин, како и работа за достава преку DHL за повеќе од 16 евра на час.
„Кога работев една сезона во Германија, компанијата ни обезбеди сместување, добив службено возило, часовната стапка беше одлична, како и моите колеги. Беше многу позитивно искуство. Комуникацијата со работодавците беше тешка, долго се чекаше за работни дозволи, испратив неколку апликации за работа како келнер, но или добив негативни одговори или воопшто не добив одговор“, вели студентот Семир од БиХ, кој претходно размислувал за сезонска работа во Хрватска.
Сè повеќе студенти се одлучуваат за програмата „Работа и патување“, која вклучува сезонска работа во САД, со акцент на патување и културна размена. Конечната плата значително варира во зависност од бројот на работни места, местото на живеење и патувањето, но може да достигне околу 20.000 евра, како што изјави инфлуенсерката за патувања Марија Ловр на социјалните мрежи.